博时基金火速切割“出轨高管”，欧阳凡还应该交代啥？

博时基金火速切割“出轨高管”，欧阳凡还应该交代啥？

牛氏兄弟

7月29日下午，博时基金董事总经理欧阳帆及其“下属兼情人”李波被免职。博时基金利用火箭深度斩断“丑闻”与公司的关系。

距离7月9日至10日，欧阳帆妻子深夜蹲点凌晨拍照，已经19天了。不过，直播视频是7月28日才在网上发布的，可见这个过程中玩了不少游戏。

强奸视频于7月28日发布，博时基金于7月29日解雇了欧阳帆、李博，速度相当快。

欧阳帆和李波经双方同意成为准情侣。这是私人关系，外人无权干涉。但问题是，欧阳帆是某公募基金的重要高管，而李波则是他的直属下属。两人是否利用职务之便输送利益，是否损害了博时基金及基金投资者的权益？这需要调查。相对简单的利益逻辑是：欧阳帆为何提拔李博？是否涉嫌侵犯其他下属公平竞争权利？欧阳帆在奖励分配、出差报销等方面照顾李波了吗？两人是否有利用公款安排私人旅行等腐败行为？

博时基金应该对这些问题进行调查，并可能在适当的时候公布结果。

据知情人透露，欧阳帆的妻子非常愤怒，给博时基金全体员工发了一封邮件，抱怨自己受害。由此可见，欧阳帆的妻子也是博时基金的员工。

现在，欧阳帆和李波双双被解雇，这两名违规员工已经是“前员工”了。欧阳帆的妻子是受害者，目前仍在博时基金工作。

事故发生前，欧阳帆同时担任5个职务：董事总经理、特定资产管理部总经理、年金投资部总经理、绝对收益投资部总经理、社保组合投资经理。欧阳帆离开后，至少需要填补四个职位空缺。

从7月10日欧阳帆妻子向博时基金高层投诉到7月28日视频发布的19天内，博时基金管理层对此事进行了初步调查和梳理，并做出了相关人事决定。看似一刀切，但19天的水下处置工作其实并不轻松。

欧阳帆应当就其是否利用职权从事其他违法行为作出必要的解释。博时基金应说明相关情况，监管部门应介入调查。

当然，仅仅用19天的时间来调查这些问题是不够的，我们不宜操之过急。